金年会

　　為深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，6月1日下午，在習近平總書記對集團做出重要批示11周年之際，集團黨委以“重溫總書記重要批示，完善國有資本運營公司加強黨的領導和黨的建設體制機制”為主題，組織第四次理論學習中心組(擴大)學習。黨委書記、董事長李金年主持集中學習并做主題發言，黨委副書記單忠立、紀委書記張相紅分别作主題發言，其他領導班子成員圍繞主題進行研讨交流。

　　在本次集中學習中，集團黨委書記、董事長李金年帶領大家重溫了習近平總書記11年前對集團的重要批示全文，跟進學習習近平總書記關于推動國有企業改革發展和黨的建設的最新重要論述、重要講話、重要指示批示精神和2020年政府工作報告，集中學習了《中國共産黨國有企業基層組織工作條例(試行)》，聚焦國有資本運營公司加強黨的領導和黨的建設的創新體制機制建設，弘揚“勇挑千斤擔、敢啃硬骨頭”金年會精神，集中研讨解決形式主義、官僚主義、利己主義、平庸主義，服務意識不強、規矩意識淡薄、金年會精神衰退等問題。

　　李金年指出，習近平總書記重要批示是集團堅持黨的領導、加強黨的建設、推動改革發展的根本遵循，是集團成為試點、探索試點、深化試點的方向指引和精神引領。回顧國有資本運營公司試點改革，一是堅決貫徹“兩個一以貫之”要求，建立了加強黨的領導和完善公司治理的制度體系；二是嚴格執行中央部署和制度規定，黨的領導作用充分發揮，黨建工作質量不斷提升；三是全面加強領導班子建設，形成了引領國有資本運營改革的強大合力；四是充分尊重各治理主體權力，建立了溝通、互動和協同的有效工作機制；五是積極加強黨建模式創新，探索了資本運營業态下黨建工作路徑、方式和方法；六是努力營造幹事創業氛圍，在深化改革中讓每一位領導班子成員成為一面旗幟，總部部門每一個負責人成為一個标杆。

　　李金年強調，加強黨的領導和黨的建設，弘揚“勇挑千斤擔、敢啃硬骨頭”金年會精神，對于打造一流國有資本運營公司将起到基礎性和決定性作用。集團上下要深入貫徹落實國有企業基層組織工作條例，特别是把黨支部書記崗位作為培養選拔領導人員的重要台階，把黨務工作崗位作為培養複合型人才的重要平台，在繼承中創新，在創新中發展，努力實現加強黨的領導、黨的建設的基礎進一步夯實，加強作風建設的方向進一步明确，紮實推進國有資本運營公司試點改革和高質量發展，以出色的工作成績回報習近平總書記的關懷厚愛。

　　單忠立領學了《中國共産黨國有企業基層組織工作條例(試行)》，闡述了《條例》制定的重要意義和主要内容，對照《條例》要求，指出了集團在黨的領導、黨建工作、人才建設方面存在的差距，結合“三融一化”黨建工程行動，提出了推動《條例》落地見效的具體舉措和思考建議。

　　張相紅聚焦作風問題整頓工作部署，領學了中央紀委《關于形式主義、官僚主義的十種表現形式》，列舉了集團作風建設中存在的各種表現，提出以釘釘子精神持之以恒改作風、樹新風，保證深化改革發展取得新成效。

　　集團其他領導班子成員圍繞“重溫總書記重要批示，完善國有資本運營公司加強黨的領導和黨的建設體制機制”主題，結合學習思考體會和作風問題整頓開展了深入的務虛研讨，提出了建設性意見和建議。集團總部職能部門負責人及以上人員列席本次集中學習。